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事業承継支援サービス

会社を売却したい方

最適な売却方法

後継者候補が身近には見当たらないが事業の継続発展性はまだまだ高く従業員もいる、このようなケースではM&Aの有用性が非常に高いです。

事例紹介

概要

現社長は72歳、ご子息は研究者で、事業を継ぐ意思はない。従業員は現在12名、この中に経営者の資質を備えた人材はいない。

概要

M&Aを活用し会社を売却

ひと昔前までは会社の乗っ取りといったマイナスイメージが強かったM&Aですが、企業の後継者不足、経営ビジョンの手詰まり感などから中小企業においてもその件数はますます増加傾向です。まず専門家へ企業価値を算定、希望売却価額との摺り合わせを依頼し、その後、M&Aへ向けた中期の事業計画を策定、事業を分析、目指すべく組織体制を確立します。3~5年程度の時間をかけて会社を磨き上げ、同業へ会社売却することで、社長の所有株式を資金化、譲渡希望価額の一部を退職金で取得でき、潤沢な資金を得た第二の人生へハッピーリタイアできます。

ご親族へ引き継ぎたい方

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会社を売却したい方

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リタイアをお考えの方

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